Mediation bei Arbeitgebern
Warum wir Ihre Lösung haben
Mediation bei Arbeitgebern
In Unternehmen und Behörden treten oft Konflikte auf. Unsere Form der Mediation löst diese effektiv und fördert dabei innerbetriebliche Prozesse. Steigende Mitarbeiterzufriedenheit stärkt Kreativität und Produktivität. Zwischen Unternehmen bewahrt Mediation gute Geschäftskontakte, verbessert sie kostengünstig und schnell.
Wir helfen zum Beispiel bei...
- Auseinandersetzungen zwischen Unternehmen (z.B. mangelhafte Lieferungen, Vertragsverletzung etc.)
- Differenzen zwischen Anteilseignern und der Geschäftsführung
- Streitigkeiten innerhalb der Geschäftsführung
- Konflikte bei Unternehmensnachfolge- und -übergang
- Streitigkeiten zwischen Personalrat/Betriebsrat und Geschäftsleitung
- Konflikte zwischen Vorgesetzen und Mitarbeitern
- Kompetenzkonflikte zwischen Mitarbeitern der gleichen Ebene
- Konflikte zwischen Abteilungen
- Blockierende Konflikte in Projektgruppen
- Betriebliche Umstrukturierung und ihre Folgen
- Konflikte bei Personalthemen
- Trennung von Führungskräften
- Vertragsgestaltung der Manager
- Moderation in Teams nach der psychischen Gefährdungsbeurteilung
